涞水收费站开展学习反“四风”精神内容
作 者：王凯晟维
来 源：
添加时间：2017-07-04
做好党风廉政建设，营造风清气正的工作环境，是站务管理精细化的重要体现。涞水收费站结合自身工作实际，作出了深刻具体的分析，并通过学习制定工作任务。
一、强化领导职能，加强监督管理。对站务管理的各项工作进行细化分工，明确责任人，拟定完成期限，由站领导负责对工作的完成情况进行监管，实行责任问责制。
二、落实党风廉政建设责任制，开展廉洁自律教育。根据廉政建设责任书做好层层落实工作。组织职工进行廉洁自律教育，通过典型案例引导，增强干部职工的廉洁意识，为确保廉洁过节提供思想基础。
三、对车辆、公务接待、大额采购的管理实行专人专管，通过制定相应工作程序，规范操作流程，完善内业资料，并定期进行检查等方式，加强工作细节的管理，坚决做到记录规范完整、监督检查到位。
四、在“两个责任”落实方面，按照党风廉政建设学习计划，通过加强召开主题部署会议、增加学习频次等方式，加强领导班子的党风廉政建设，杜绝“重业务，轻党建”的现象发生。
五、严格工作纪律。由办公室负责将严格执行值班管理制度，坚持填写值班记录，坚决落实“领导带班，双人值班”的值班规定。
六、严格遵守各项规章制度。工作期间，收费人员杜绝酒后上岗，吃、拿、卡、要和公路三乱现象的发生。给过往司乘提供一个温馨、畅通的通行环境。
通过反“四风”学习教育，使职工们深刻认识到反“四风”工作的重要性，提高了政治敏感性。加强党风廉政建设不仅仅是一句口号，它需要每一为职工扎实的工作和强烈的责任心。树立正确的人生观、价值观，不断强化责任意识，是做好党风廉政建设的前提。涞水收费站会在加强站务管理精细化和提升全体职工廉政意识方面转化工作作风，推进党风廉政建设工作的不断发展。
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