为进一步规范收费人员行为，切实增强员工的信誉意识，提高服务质量，严明收费工作纪律，搞好窗口形象建设，激发员工爱岗敬业精神，5月6日满城收费站组织收费一班在岗后认真学习了《员工信誉档案管理制度》（修订版）文件精神，通过学习与讨论公司下发的《员工信誉档案管理制度》（修订版），使全站职工充分认识到信誉考核的重要性和必要性，使全站职工进一步增强了信誉意识，有效地激发了满城收费站全体干部职工的爱岗敬业精神，为今后满城收费站提升服务质量和水平奠定了良好的基础。